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职业规划局小实习大事业

发布时间:2020-07-13 18:58:51 阅读: 来源:摩擦压力机厂家

实习属于职业规划的第一步,所以一定要趁早。功利性地说,它是未来找工作的一个铺垫;此外,对于一个没有走上工作岗位的学生来说,实习也可以帮助自己开阔眼界,提高待人接物的能力,重新修订自己的职业目标等。

第一次实习,不管工作再琐碎,再乏味,先把它做起来。在可能的条件下,对实习工作可以有以下几个要求:

一、优先选择自己喜欢的工作岗位

小琼的第一份实习,是在亲戚的介绍下做了公关,之后,她再找实习时,只要是与公关相关的工作,她都能轻易得到;但其他类型的工作,她甚至连面试机会都没有得到过。

二、工作单位尽可能比较正规,各部门齐全

在一个正规的公司里可以体会到公司健全的管理模式。如果你不喜欢自己现在的实习岗位,你可以在部门齐全的公司里看看,有哪些其他岗位是自己喜欢的,适合的。

实习有以下几个要求:

有些公司会长期招聘实习生。在这样的实习岗位上,你可以获得较高价值的工作,获得培训机会。因为很多公司的人员结构都是倒金字塔型经理级员工多,没有底层的正式员工,真正在底层办事的,都是实习生。

一、比较长的实习期

有些工作短期内不能上手,如果你没有稳定性的话,公司不愿意花时间来培养你,因此,如果一个实习设定的是短期,它的工作内容必定非常单一。比较合适的实习期可能是3-6个月。

二、合适的岗位

你投入那么多时间和精力的一份实习,几乎就是你未来职业的起点了,所以要慎重地选择。最好在正规的招聘网站上寻找实习信息,或者让有实习经验的同学直接做推荐。

Ps:发传单,做家教,肯德基这类非正式实习可以不去做。它们体现了你精力旺盛,乐于实践,吃苦耐劳等美好品德,并且还能赚到钱。但它们对你了解企业的运行,一个岗位是做什么样的工作,企业需要一个什么样的员工等,帮助都不大。

通过实习可以获得的:

一、工作能力的提高

工作能力的提高不意味着你多学会几种EXCEL技巧,打字变快了,而是体现在一些非常抽象的层面上。比如:以前,小琼说话语速很快,她的上司说这样会让对方觉得,她对说话的内容没有把握,而且没办法很好的记住说话的内容。所以小琼放慢了说话的速度,而且谈吐也沉稳了。这在有很多社会经验的人看来完全是不值一提的,但对于没走上社会的小琼来说,就是很大的收获。

二、提升责任心

在实习工作里,你要为你的工作负责。虽然比正式员工承担的责任小得多,但还是经常有你不认识的人,跑到你的上司那里提到你的工作成果。这些都压迫着你把事情做到最好。

三、更了解你未来的工作

在正式的实习里,你可以充分了解到你这一类工作的职责和人才需求。而且,你可以通过各方面了解到,你这个岗位在不同行业、不同公司里的状况,这对未来找工作很有帮助。

如何看招聘广告:

工作职责如果看到这个工作内容里有你一点都不认识的单词或者缩写,你完全没必要投这个职位。这说明你对这个职位的工作内容在哪个领域都不知道。如果你知道这个单词或者缩写的意义,只是自己目前还不太熟练或者不太在行,这倒可以以后弥补。

招聘需求请不要把能在工作压力下工作,喜欢挑战性的工作,诚实、有责任心,踏实认真,能适应经常出差的工作等当成废话。若是写着喜欢挑战性的工作,那么你的简历上从来没有过学生工作经历和实习经历,在学校里碌碌无为地混了几年,这就意味着你没戏。若是写着能适应经常出差的工作,如果你是女孩子,又计划在短期内结婚生子的话,也请不要轻易尝试。若是写明了诚实,有责任心,而你工作了几天之后,也许又感到厌倦了,那么请与公司好好交接工作。

找实习的几个误区:

一、越好的公司薪水越高

公司的品牌效应放在那里,你只要在这个公司工作过,身价就会倍增,所以薪水不多也削尖了脑袋争取工作。所以这类公司给的薪水不高。

二、越好的公司越喜欢名校高材生

有些公司会降低一些对学校的要求,或者到中部、西部等地区的名校去招聘。另外,一个好公司里也有不太好的职位。所以它不一定总招一流学校的一流学生。

三、成绩不重要

有很多公司招聘的时候有最低GPA要求的,还有一些公司要求你成绩非常非常好。 所以,在学校里,学习是基本!

四、实习经历越多越好

有意义的实习,一两次足矣。没有意义的实习,再多也体现不出价值。

五、这个职位条件太高,不敢尝试

很多条件都是可以降低的。公司最看重你一个星期可以来公司上几天班,可以持续上班几个月。只要这个条件满足了,一切都可以商量。

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